HAPPINESS

"Las organizaciones más felices son las más productivas"

Compromiso de los Colaboradores

Gestione las personas del equipo para maximizar la productividad de cada uno de ellos

Creamos soluciones integrales que ayudan a las organizaciones a estimular el entusiasmo de sus empleados por su trabajo (compromiso). Pero también ayudamos a las empresas a diseñar sus organizaciones para garantizar que el empleado ocupe los cargos correctos, trabaje en un entorno alentador y se encuentren direccionados y motivados de manera uniforme hacia el éxito de la organización (soporte organizativo) de forma adecuada.



Clima Organizacional: Diversidad

Conseguimos ilusionar a los miembros de una organización para transformarla a través de la Fiabilidad, Respeto, Imparcialidad, Compañerismo y Orgullo.

Recompensas de los Colaboradores

Alineamos objetivos y retribuciones

  • Alineando las estrategias de recompensa con una estrategia de talento más amplia y con los objetivos generales del negocio.
  • Equilibrando las necesidades de su organización y las necesidades de sus empleados.
  • Garantizando que las personas reciban el salario correcto por hacer lo correcto.
  • Comparando sus programas de retribución total con los de sus competidores.
  • Diseñando programas de beneficios e incentivos que resuenen y motiven.
  • Fortaleciendo el vínculo entre las recompensas y el desempeño de los empleados.

Planes de Igualdad y Equidad Retributiva

"La equidad de género es uno de los motores del progreso social"